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チームの絆を強くする人事施策の取扱説明書

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自発的に自己開示する組織作り。学生インターンも積極的に利用

   『形骸化した「仕組み」「慣習」「常識」の本質的なアップデート』をビジョンに掲げ、リサーチコンサルティング事業やデジタルサービス事業を展開している株式会社BELLOWL。事業部や部署ごとにサイロ化してしまったメンバー …

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心理的安全性の補強に最適!導入後スタンプ反応数が2倍に

「21世紀を代表する会社を創る」をビジョンに掲げ、新しい未来のテレビ「ABEMA」の運営や国内トップシェアを誇るインターネット広告事業を展開している株式会社サイバーエージェント。 「Amebaブログ」をはじめとしたAme …

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Slackに投稿するハードルが低下。会話や称賛が活発に

ノーコードのガイド・ナビゲーションツール「テックタッチ」を提供するテックタッチ株式会社。コミュニケーションの活性化や、バックオフィスメンバーの活躍を可視化するためにCollaを導入しました。Collaの導入の決め手や導入 …

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【Colla導入事例】連帯感の醸成を期待して導入。メンバーの活躍が可視化

予防医療・保健事業分野で様々なサービスを展開している株式会社キャンサースキャン。社内のコミュニケーション促進や活性化、ミッション・ビジョン・バリュー浸透の一助とするためCollaを導入しました。 Collaを導入する前の …

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【Colla導入事例】称賛の数が3.5倍に増加。社内アンケート結果で導入を決定

シェアサイクルサービス「チャリチャリ」を提供するneuet株式会社。以前からCollaのシャッフル機能を活用していましたが、バリューの浸透に注力していくフェーズでキャンディ機能を導入しました。 Collaを導入する前の課 …

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【Colla導入事例】利用率は95%超え。バリュー体現行動を人事評価へ活用

アプリマーケティングプラットフォーム「MGRe(メグリ)」を提供するメグリ株式会社。バリューの策定後を見据え、浸透施策の一環としてCollaを導入しました。 Collaを導入する前の課題や導入後の組織の変化、バリュー評価 …

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【Colla導入事例】チームを超えたやりとりが7割。マネジメント改善を実感

在庫管理SaaS「ロジクラ」を提供する株式会社ロジクラ。他社サービスや自社でチャンネルを利用するも中々賞賛文化が浸透せず、とにかく気軽に使えるサービスを探している中でCollaを導入しました。 Collaを導入する前の課 …

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【Colla導入事例】フルリモート化でも感謝や称賛が生まれ、社内にポジティブなコミュニケーションが増加

インドネシア関連事業と訪日インバウンド事業を展開するカケモチ株式会社。国内だけではなく、インドネシアをはじめとした国外から勤務するメンバーがいる同社では、フルリモート化で感謝や称賛などを増やすためにCollaを導入しまし …

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【Colla導入事例】メンバーの発案で導入。利用浸透のポイントは「強制感」がないこと

株式会社ミラティブは、ライブ配信プラットフォーム「Mirrativ(ミラティブ)」を運営する企業です。ミラティブ社は「わかりあう 願いをつなごう」というミッションを掲げており、メンバー同士のわかりあいも大切にしています。 …

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